We are Amsterdam UMC

Vacancies and career opportunities at amsterdam umc, from nurses and doctors to it and technical staff: together we will create the care of tomorrow, current vacancies at amsterdam umc, more information.

  • Andersom Zoeken Vacatures Zoeken

Geïnteresseerd in de volgende banen?

Stuur mij soortgelijke banen, functieomschrijving.

Vakgebieden

  • Werken en leren (zorg)
  • Staf en ondersteuning

Werken bij Amsterdam UMC

PhD Sociale Veiligheid, Ethiek & Impact

Wil jij graag uniek impact- en actieonderzoek doen naar sociale veiligheid en ethiek support? En ben jij nieuwsgierig naar hoe de ethiek support dialoogsessies kunnen bijdragen aan moresprudentie hierover? Dan past deze baan bij jou!

PhD Sociale Veiligheid, Ethiek & Impact Vragen?

  • Aantal uur: 36 uur per week
  • Werklocatie: Locatie VUmc
  • Contractvorm: opleiding
  • Salaris: € 2.901 - € 3.677
  • Reageer tot en met: 14 april 2024

Wat ga je onderzoeken?

In 2022 heeft de Ethiek Support groep van de afdeling Ethiek, Recht & Humaniora, samen met Bureau Ombuds- & Vertrouwenszaken, op verzoek van twee klinische afdelingen van het Amsterdam UMC, een uniek ethiek support programma ontwikkeld. De doelstelling van dit programma is het spreken over en het bevorderen van een sociaal veilige werk- en leeromgeving. Na deze twee pilots is er nu een subsidie beschikbaar voor de doorontwikkeling van dit programma. In dit vervolgproject ligt de nadruk op de verdere ontwikkeling, implementatie en evaluatie van de dialoogsessies binnen het ziekenhuis. Het doel is om samen met de betrokken afdelingen het werk- en leerklimaat te versterken en te monitoren, door een combinatie van evaluatieonderzoek en participatief actieonderzoek.

Centraal in dit vervolgproject staat een dialogische ethiek support interventie bestaande uit drie verschillende dialoogsessies over sociale veiligheid begeleid door specifiek getrainde senior gespreksleiders/trainers. Daarnaast worden er, middels een nog verder door te ontwikkelen vragenlijst, voor- en nametingen gedaan om medewerkers te vragen hoe ze de sociale veiligheid en de dialoogsessies ervaren, en wat ze zouden willen versterken. Tot slot worden er middels participatief actieonderzoek samen met de betrokkenen van de afdelingen verscheidene acties ingezet om het werk- en leerklimaat daadwerkelijk te gaan versterken.

Als promovendus werk je in dit onderzoek samen met de regiegroep aan de volgende onderdelen:

  • Samen met senior trainers doorontwikkelen van de dialogische ethiek support interventie (inclusief de ontwikkelde dialoogmethoden en de training van nieuwe gespreksleiders);
  • Een thematische analyse van de onderwerpen die besproken worden in de dialoogsessies;
  • Doorontwikkeling van de vragenlijst;
  • Kwantitatieve en kwalitatieve evaluatie van dialoogsessies;
  • In kaart brengen van impact en actieonderzoek naar concrete verbeteracties;
  • Oogsten van lessons learned middels ontwikkelen en disseminatie van moresprudentie.

Vragen over deze functie?

Recruitment Adviseur

Om verder te kunnen gaan, voer gegevens in bij de gemarkeerde velden.

Wat ga je doen?

Je voornaamste taken en verantwoordelijkheden als promovendus zijn:

  • Mede vormgeven van het definitieve onderzoeksplan en het programma;
  • Doorontwikkelen en aanpassen van onderzoeksinstrumenten (evaluatie vragenlijst, voor- en nameting, en follow-up metingen; interviews; focusgroepen);
  • Uitvoeren en coördineren van het onderzoek (incl. dataverzameling, invoer en kwantitatieve en kwalitatieve analyse);
  • Samenwerkingsrelaties opbouwen met de diverse betrokkenen binnen Amsterdam UMC (waaronder terugkoppelen en rapporteren van onderzoeksresultaten naar de betrokken afdelingen);
  • Met betrokkenen in kaart brengen en verspreiden van lessons learned en moresprudentie;
  • Presentaties op (inter)nationale congressen;
  • Schrijven van Engelstalige artikelen in internationale tijdschriften van waaruit ook je proefschrift zal ontstaan.

Wat neem je mee?

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste, zelfstandige, communicatief sterke en analytische collega die zorgvuldig om kan gaan met zowel inhoud als betrokkenen bij een doorgaans sensitief thema. We hopen dat je de volgende kennis en ervaring meebrengt:

  • Je hebt een afgeronde wo-opleiding in gezondheidswetenschappen of in brede zin sociale wetenschappen;
  • Je hebt aantoonbare ervaring met zowel kwalitatief als kwantitatief onderzoek;
  • Je kunt zelfstandig werken met SPSS (of bent bereid om dit te leren);
  • Je hebt aantoonbare (onderzoeks)ervaring op het gebied van integriteit, ethiek, dialoog of andere gespreksmethodieken zoals moreel beraad;
  • Je bent een teamplayer en hebt (of ontwikkelt snel) gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen;
  • Je beschikt over sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden, en kun je zelfstandig en gestructureerd werken;
  • Je beschikt over een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Wat bieden we jou?

We bieden je een interessante en dynamische werkomgeving in een enthousiast en gemotiveerd team. Het betreft een arbeidsovereenkomst als Onderzoeker in Opleiding (OIO), met daarin ruimte voor investeringen in jezelf middels opleidingen en trainingen, en het opdoen van onderwijservaring.

Daarmee bieden wij jou:

  • Een jaarcontract voor 36 uur per week (bij een positieve evaluatie wordt de overeenkomst voortgezet voor de duur van de opleiding (in principe 4 jaar fulltime)).
  • Inschaling in salarisschaal OIO: € 2.901 tot € 3.677 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring).
  • Naast een goed basissalaris krijg je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris .
  • Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
  • Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
  • Een (gedeeltelijke) vergoeding van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
  • Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
  • Een enthousiast team dat samen met jou wil zorgen voor kwalitatief goede zorg.

De afdeling Ethiek, Recht en Humaniora van Amsterdam UMC is gespecialiseerd in participatief en responsief onderzoek, waarbij samenwerking, co-creatie en het ontwikkelen en doen van onderzoek met en in de praktijk centraal staat. Door gezamenlijk met betrokkenen uit de praktijk, al doende en in dialoog, het onderzoek vorm te geven en daarnaast onderzoeksresultaten te valoriseren in concrete (beleids)aanbevelingen en producten, streeft de afdeling ERH naar maatschappelijke impact. Ons onderzoek wordt ingezet om praktijken en samenwerkingsverbanden in die praktijken te versterken en te verbeteren. Onze werkwijze richt zich op het gedeeld eigenaarschap van onderzoek, zowel met betrekking tot de doelen alsook tot de inzet en disseminatie van de resultaten van het onderzoek.

De sectie ES&WI verricht onderzoek op het gebied van klinische ethiek, ethiek support (incl. tools en trainingen), patiënten participatie, innovatie van ethiek support werkvormen en methodieken, en wetenschappelijke integriteit en wetenschapsethiek. Naast de sectie ES&WI, heeft de afdeling drie andere secties, te weten: Participatie & Diversiteit, Ethiek van Zorg, en Gezondheidsrecht. Binnen de gehele afdeling geldt dat we medewerkers vragen zich in te zetten voor zowel onderzoek, onderwijs als dienstverlening. Het promotieonderzoek wordt ingebed in de Amsterdam School of Public Health, programma Quality of Care.

De cultuur is open en de samenwerking over het algemeen laagdrempelig. Bovendien streven we naar gelijke kansen voor iedereen. Dat betekent dat er ruimte is voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit.

Wat kun je verwachten ?

Een baan in onze prachtige hoofdstad

Werken bij dé favoriete werkgever in de zorg (intermediair 2021)

Alle collega's hebben hetzelfde doel: bijdragen aan de zorg voor morgen

Er is ruimte voor ontplooiing, verdieping en verbreding van je kennis

Een actieve personeelsvereniging die leuke activiteiten organiseert en korting op producten en diensten voor jou regelt

Amsterdam UMC innoveert continu, dat vraagt om een flexibele instelling van iedereen

Twee grote locaties, goed voor je stappenteller!

Je hebt meer dan 19000 collega's die je niet allemaal persoonlijk zult leren kennen

Laten we kennis maken

Tijdens de publicatieperiode worden sollicitaties continu behandeld. Als er voldoende kandidaten zijn, kan het zijn dat de vacature tussentijds wordt gesloten.

We verzoeken je om op maximaal twee A4 een eerste eigen voorstel te doen met betrekking tot de opbouw van de vragenlijst en het inrichten van het actieonderzoek. Dit is een vrije opdracht; er is hierbij geen projectvoorstel beschikbaar. We nemen jouw voorstel mee in de totale sollicitatieprocedure.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op de afdeling ERH te Amsterdam en staan gepland in de ochtend van vrijdag 26 april te Amsterdam. Wij verzoeken jou vast om hier rekening mee te houden in jouw agenda.

De afdeling ERH wil graag een diverse en inclusieve afdeling zijn en nodigt daarom met nadruk mensen uit die die diversiteit en inclusiviteit versterken.

Vacaturekenmerken

Doctoral school

Doctoral school courses.

phd vacatures amsterdam umc

Check our course platform Doctoral School (sdbleerplatform.nl)

Three important notes:, you need to be registered as an active amsterdam umc phd candidate. for more information see step 1.1 and 1.2, the system is only accessible with your amsterdam umc account, please read about the procedure & information to make sure you get to know the rules, find the phd course overview & planning here:, your course on our platform fill in the form and email us.

Procedure & Information - The PhD Course Programme

Each Amsterdam UMC PhD candidate follows an individual training programme The course programme can help PhD candidates in conducting research.

phd vacatures amsterdam umc

Questions about PhD Courses?

[email protected]

031 20 566 3108

Back to "PhD Trajectory"

You are using an outdated browser. Please upgrade your browser to improve your experience.

phd vacatures amsterdam umc

  • Wat is dementie?
  • Vormen van dementie
  • Dementie en Behandeling
  • Leven met dementie
  • Mantelzorg bij dementie
  • Veel gestelde vragen over dementie
  • Meer informatie over dementie
  • Over ons centrum
  • Screeningsdag
  • Mijn dossier
  • Second opinion
  • HalloHersenen
  • Deelnemen aan onderzoek
  • Liquor diagnostiek
  • Communiceren over diagnostiek
  • Amsterdam IADL Questionnare
  • Supportgroepen
  • Dementie Update
  • Lopend onderzoek
  • Amsterdam Dementia Cohort
  • Onderzoek in de etalage
  • Hersenonderzoek.nl
  • Publicaties

Patiëntenzorg

  • Missie en Visie
  • Jaarbericht
  • In de media
  • Podcast HersenHelden
  • Evenementen
  • Ik maak me hart voor…
  • Wetenschappelijke adviesraad
  • Voorbereiding
  • Onderzoeken
  • Aanvullende onderzoeken
  • Na de diagnose
  • Mijn Dossier
  • Presentaties kennisbijeenkomsten
  • Pasmanlezing
  • Blogs over onderzoek
  • Brain Research Center
  • Blijf op de hoogte

Vacatures

Alzheimercentrum Amsterdam is het diagnostiek- en behandelcentrum voor dementie, met als focus dementie op jonge leeftijd. Onze missie is dementie bespreekbaar en behandelbaar te maken en uiteindelijk te genezen. Met ruim 100 medewerkers is ons centrum onderdeel van de afdeling Neurologie van Amsterdam UMC, locatie VUmc. Ons team bestaat uit diverse disciplines georganiseerd rondom patiëntenzorg en wetenschappelijk onderzoek op het gebied van dementie.

Onder leiding van prof. dr. Wiesje van der Flier, wetenschappelijk directeur en prof. dr. Yolande Pijnenburg, neuroloog en medisch directeur wordt er hoogstaand klinisch wetenschappelijk onderzoek gedaan door onze onderzoekers. Dit alles om de zorg voor de patiënt van morgen te kunnen verbeteren.

Vacatures – Onderzoeksassistent / cohort manager ABOARD Cohort studie

Reageren tot en met: 3 april 2024

Vacatures – PhD positie AD-RIDDLE

Reageren tot en met: 10 april 2024

Kijk op de website Werken bij Amsterdam UMC voor alle vacatures van Amsterdam UMC. Staat er op dit moment geen passende vacature voor je bij? Meld je aan voor de vacaturemail van Amsterdam UMC, locatie VUmc om op de hoogte te blijven van de nieuwste vacatures.

Wetenschappelijke stages

Heb je interesse in een wetenschappelijke stage bij Alzheimercentrum Amsterdam? Kijk dan hieronder bij ‘Sollicitatieprocedure stages’ hoe je kunt solliciteren. Voor vragen over stages kunt u contact opnemen via [email protected] .

Wetenschappelijke stage: Student Project PPA

Yod-molecular.

Een Amsterdam UMC consortium dat gericht is op het blootleggen van de moleculaire mechanismen van dementie op jonge leeftijd. Met dementie op jonge leeftijd doelen wij op de zeldzame vormen van dementie die op jonge leeftijd vaker voorkomen. Een van de problemen met deze syndromen is dat ze moeilijker herkend worden als een dementie omdat ze aanvankelijk lijken op andere, veel meer voorkomende problemen, zoals depressie, chronische vermoeidheid, of een burn-out.

Binnen dit consortium zijn verschillende werkgroepen actief waarvan de onze zich richt op het verfijnen van de neuropsychologische profilering van deze vormen van dementie. Voor een project naar taalaspecten in bepaalde subgroepen met dementie op jonge leeftijd zoeken wij nu een stagiair.

Jouw werkzaamheden

Het is een wetenschappelijke stage waarin je ook contact zult hebben met verschillende patiëntengroepen. Je wordt intern begeleid door een team van promovendi.

Als stagiair zijn je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

  • De verwerking van reeds verzamelde data en het gebruiksklaar maken;
  • Het verzamelen van nieuwe data met verschillende patiëntengroepen met primair progressieve afasie, frontotemporale dementie of een psychiatrische aandoening;
  • invoer van gegevens in de database;
  • ondersteuning bieden bij de coördinatie en planning van de studie;
  • ondersteuning bieden bij de werving en inclusie van deelnemers;
  • Er vinden wekelijkse bijeenkomsten plaats om de voortgang te monitoren en issues te bespreken.

Jouw profiel

Wij zoeken een student Neuropsychologie met de volgende expertise en ervaring:

  • (bijna) afgeronde bachelor psychologie en bezig met master Neuropsychologie (of gerelateerde masteropleiding)
  • (bijna) afgeronde klinische stage Neuropsychologie is een pre;
  • enige ervaring met een elektronisch patiëntendossier (bv Epic) is een pre;
  • affiniteit met klinisch wetenschappelijk onderzoek;
  • goede communicatieve via mail en telefoon;
  • een proactieve werkhouding.

Beschikbaarheid

De startdatum is 1 maart of zo snel mogelijk daarna. De minimale duur van je stage is 6 maanden. Je bent beschikbaar om ten minste 20 uur op het Alzheimercentrum ter plaatse ter werken. De werkzaamheden wisselen in de verschillende stadia van het project.

Interesse of vragen? Neem contact op met Tjeerd Fluitman, via [email protected].

Wetenschappelijke stage: Ontwikkeling van een (digitale) communicatie tool ter ondersteuning van het gesprek over toekomstige medicatie voor de ziekte van Alzheimer

Ben jij geïnteresseerd in arts-patient communicatie? Wil je helpen om  de communicatie tussen zorgverleners en patiënten op de geheugenpoli te verbeteren?  Dan is dit de stageplek voor jou. Binnen het nationale onderzoeksproject ABOARD , zal je aan de slag gaan om een nieuwe communicatie-tool te ontwikkelen en pilot-testen.

Met dit onderzoek willen we doormiddel van interviews, co-creatie sessies en gebruikers-testen meer inzicht krijgen in wat patiënten en naasten willen weten over toekomstige medicijnen voor de ziekte van Alzheimer, die mogelijk de ziekte remmen. Ook onderzoeken we wat de mening is van zorgprofessionals als het aankomt op welke informatie er gedeeld moet worden met patiënten en hun naasten over deze medicatie, en hoe kunnen artsen, patiënten en naasten hier een betekenisvol gesprek over kunnen voeren.

Het doel is vervolgens om samen met patiënten, naasten en (zorg)professionals een digitaal hulpmiddel te ontwikkelen dat dit complexe gesprek kan ondersteunen.

Waar ga je werken?

De stage vindt plaats in het Alzheimercentrum Amsterdam (locatie VUmc) en de afdeling Medische Psychologie (locatie AMC), binnen Amsterdam UMC. Het is daarbij mogelijk om vanuit huis te werken.

Welke werkzaamheden kun je verwachten?

  • Ondersteunen in de uitvoering van focusgroepen en interviews met patiënten en hun naasten.
  • Transcriberen en analyseren van de data.
  • Ondersteunen bij het ontwikkelen van een hulpmiddel voor patiënten, naasten en (zorg)professionals, bijv. gebruikerstesten en co-creatie sessies.

Wat verwachten we van jou?

Relevante achtergrond zoals psychologie opleiding (zoals neuropsychologie, gezondheidspsychologie, medische psychologie), gezondheidswetenschappen, communicatiewetenschappen (met affiniteit voor zorg), of medische informatiekunde/UX-design

Affiniteit of enige ervaring met kwalitatieve onderzoeksmethoden- en analyse is vereist. Daarnaast is affiniteit met dementie, communicatie en patiëntcontact een pré.

Omdat de interviews en focusgroepen in het Nederlands zijn, is het belangrijk dat de stagiair vloeiend Nederlands spreekt en schrijft.

Stageduur: 3-6 maanden

Werkgebied: Medisch/Gezondheid

Interessegebied: communicatie, gezondheid, psychologie, software design

Opleidingsniveau: MSc student

De leefstijlinterventie trial FINGER-NL is op zoek naar een stagiair!

De FINGER-NL trial Preventie van dementie en cognitieve achteruitgang krijgt steeds meer aandacht in het onderzoeksveld en in de maatschappij. In de FINGER-NL studie, onderdeel van het overkoepelende nationale MOCIA project , wordt onderzocht hoe leefstijlinterventies kunnen bijdragen aan het verbeteren van de hersengezondheid van ouderen.

Uit eerder wetenschappelijk onderzoek blijkt dat er factoren zijn die samenhangen met een hoger risico op achteruitgang van het denkvermogen. Sommige van deze risicofactoren kan men zelf beïnvloeden door aanpassingen in de leefstijl. Een eerdere studie uitgevoerd in Finland, genaamd FINGER, vond dat een combinatie van lichaamsbeweging, gezond dieet, goede controle van de hart- en vaatgezondheid en geheugentraining het denkvermogen van ouderen verbetert. Recent onderzoek laat zien dat andere leefstijlfactoren, waaronder beter slapen en voldoende ontspanning, mogelijk ook een positief effect kunnen hebben op het denkvermogen. De FINGER-NL studie bundelt al deze leefstijlfactoren tot een tweejarige multi-domein leefstijlinterventie. Met de resultaten van het onderzoek kunnen we gerichter leefstijladvies geven, met als doel het denkvermogen van ouder te verbeteren.

Taken als stagiair Als stagiair ben je betrokken bij een multicenter leefstijlinterventie en zal je onder begeleiding zelfstandig je (master)thesis schrijven. De taken die je gaat uitvoeren zijn:

  • Het helpen verzamelen en nauwkeurig verwerken van de onderzoeksgegevens zoals voedings-, en slaapdagboeken en andere vragenlijsten;
  • Ondersteuning bieden in de communicatie met de deelnemers;
  • Het begeleiden van deelnemers tijdens de onderzoeksdag en de interventie;
  • Je zult onderzoek doen met bestaande data van SCIENCe , NUDAD of Hersenonderzoek.nl.

Profiel student

  • (master)student Neuroscience, Klinische Neuropsychologie, Gezondheidswetenschappen of Geneeskunde of gerelateerde studies;
  • Een reeds afgeronde Bachelorstage is een pré;
  • Beheersing van de Nederlandse taal;
  • Goede communicatieve vaardigheden.

Periode:  beoogde startdatum is september 2023, voor minimaal 5 à 6 maanden 32 uur in de week.

Voldoe je aan het profiel en heb je interesse? Stuur je CV en motivatiebrief op naar [email protected] .

Wetenschappelijke stage: SCIENCe studie (neuropsychologie)

Onderzoek naar de vroegste veranderingen van de ziekte van alzheimer, werkomgeving.

Alzheimercentrum Amsterdam is opgericht ten dienste van patiëntenzorg en patiëntgebonden wetenschappelijk onderzoek naar verschillende vormen van dementie. Met ruim 70 medewerkers zijn wij onderdeel van de afdeling Neurologie van Amsterdam UMC. Het team bestaat uit diverse disciplines en is gericht op zorg en onderzoek op het gebied van dementie. Onder leiding van prof. dr. Wiesje van der Flier en prof. dr. Yolande Pijnenburg, directeurs van Alzheimercentrum Amsterdam, doen we hoogstaand klinisch wetenschappelijk onderzoek, waarbij jonge gedreven onderzoekers de handen ineenslaan met ervaren stafleden. In een persoonlijke en betrokken werkklimaat streven wij naar topklasse patiëntenzorg en onderzoek van wereldformaat. Voor één van de onderzoeken van het Alzheimercentrum, de SCIENCe-studie, hebben wij steeds plaats voor één fulltime student Neuropsychologie.

De SCIENCe-studie

SCIENCe is een prospectief cohortonderzoek waarin een grote groep mensen met geheugenklachten, zonder duidelijke verklaring voor deze klachten, gevolgd wordt in de tijd. Hiervoor worden de deelnemers één keer per jaar gezien door een arts, neuropsycholoog en verpleegkundige. In dit onderzoek proberen we de allereerste veranderingen in de hersenen op te sporen en onderzoeken we of deze samenhangen met latere achteruitgang van het geheugen.

Werkzaamheden

Het is een wetenschappelijke stage waarbij de stagiaire ook neuropsychologisch onderzoek afneemt en uitwerkt. De begeleiding van het wetenschappelijke deel wordt gedaan door een onderzoeker van het SCIENCe team en van het neuropsychologische deel door Lisa Schlüter.

  • het opstellen van een onderzoeksvraag, toegespitst op subjectieve geheugenklachten;
  • het schrijven van een onderzoeksverslag volgens de richtlijnen van de Wetenschappelijke Stage;
  • poliklinisch deelnemers van het onderzoek zien, vragenlijsten afnemen, neuropsychologisch onderzoek uitvoeren onder supervisie van de neuropsycholoog-onderzoeker;
  • resultaten van de deelnemers bespreken in het MDO met de arts, verpleegkundige en neuroloog;
  • ondersteuning bieden bij de werving en inclusie van deelnemers.
  • Afgeronde bachelor psychologie en bezig met master Neuropsychologie (of gerelateerde masteropleiding)
  • (bijna) afgeronde klinische stage Neuropsychologie;
  • goede communicatieve en organisatorische vaardigheden;
  • de minimale duur van je stage is 6 maanden

Bijzonderheden

De startdatum van je stage is in overleg. Wij hebben plek vanaf september 2023.

Stuur je motivatiebrief en CV naar [email protected] . Bekijk deze link voor informatie over de procedures omtrent de sollicitatie. Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Lisa Schlüter, neuropsycholoog, via [email protected] .

Wetenschappelijke stage: SCIENCe studie (Geneeskunde)

Student Geneeskunde voor Wetenschappelijke Stage bij de SCIENCe-studie neurologie / Alzheimercentrum Amsterdam

Alzheimercentrum Amsterdam is opgericht ten dienste van patiëntenzorg en patiëntgebonden wetenschappelijk onderzoek naar verschillende vormen van dementie. Met ruim 70 medewerkers zijn wij onderdeel van de afdeling Neurologie van het Amsterdam UMC. Het team bestaat uit diverse disciplines en is gericht op zorg en onderzoek op het gebied van dementie. Onder leiding van prof. dr. Wiesje van der Flier en prof. dr. Yolande Pijnenburg, directeurs van Alzheimercentrum Amsterdam, doen we hoogstaand klinisch wetenschappelijk onderzoek, waarbij jonge gedreven onderzoekers de handen ineenslaan met ervaren stafleden. In een persoonlijke en betrokken werkklimaat streven wij naar topklasse patiëntenzorg en onderzoek van wereldformaat. Voor één van de onderzoeken van Alzheimercentrum Amsterdam, de SCIENCe-studie, hebben wij steeds plaats voor één fulltime student Geneeskunde.

SCIENCe is een prospectief cohortonderzoek waarin een grote groep mensen met geheugenklachten, zonder duidelijke verklaring voor deze klachten, gevolgd wordt in de tijd. Hiervoor worden de deelnemers één keer per jaar gezien door een arts en neuropsycholoog. In dit onderzoek proberen we de allereerste veranderingen op te sporen en onderzoeken we of ze samenhangen met latere achteruitgang van het geheugen.

  • poliklinisch deelnemers van het onderzoek zien, vragenlijsten afnemen, anamnese, cognitief en neurologisch onderzoek uitvoeren onder supervisie van de arts-onderzoeker en neuroloog;
  • resultaten van de deelnemers bespreken in het MDO met de neuropsycholoog en neuroloog;

Wij zoeken een student Geneeskunde met de volgende expertise en ervaring:

  • afgeronde semi-arts stage; bij voorkeur in de neurologie
  • enige ervaring met een elektronisch patiëntendossier (bv Epic)
  • de minimale duur van je stage is 4 maanden, een verlengde wetenschappelijke stage is een pré.

De startdatum van je stage is in overleg. Wij hebben plek vanaf februari 2023.

Stuur je motivatiebrief en CV naar [email protected] . Bekijk deze link voor informatie over de procedures omtrent de sollicitatie. Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Calvin Trieu, arts-onderzoeker, via [email protected] of 020-4448527.

Wetenschappelijke stage: Evolutie van genetisch testen bij dementie

Evolutie van genetisch testen van familiaire dementie.

“Mijn moeder had dementie, heb ik ‘het gen’ en kan ik daarop testen?”

Klinisch genetisch testen is een krachtige en snel voortschrijdende techniek die individuen de mogelijkheid biedt kennis te vergaren over hun kans voor het ontwikkelen van dementie. Personen die een ouder hebben met een bekende erfelijke genetische mutatie voor de ziekte van Alzheimer ( APP -, PSEN1 – en PSEN2 -genen), frontotemporale dementie ( MAPT , GRN , C9ORF72 en andere genen) of andere familiale dementieën hebben maar liefst 50% kans om deze mutatie te dragen en zo de ziekte te ontwikkelen tijdens hun leven. Er wordt gesproken van ‘familiale dementie’ wanneer een genetische oorzaak voor dementie kan worden geïdentificeerd bij een individu.

Zulke mendeliaanse vormen van dementie zijn zeldzaam. Daarom zijn genetische testen momenteel alleen bedoeld voor het kleine percentage mensen met een sterke familiegeschiedenis van dementie. Ondanks dat er (nog) geen behandeling is voor dementie, kan het vinden van een genetische oorzaak onder andere diagnostische zekerheid bieden waardoor het diagnostische proces kan worden versneld. Daarnaast kunnen verdere familieleden over risico’s worden geïnformeerd, en mogelijk kunnen in geselecteerde gevallen ook bepaalde therapeutische onderzoeken worden aangeboden.

In afgelopen twintig jaar heeft de afdeling Humane Genetica en Alzheimercentrum Amsterdam, Amsterdam UMC, patiënten genetische testen en counseling aangeboden. Sinds 2000 maakt het Alzheimercentrum gebruik van de hetzelfde gestandaardiseerde klinische onderzoek (“one-stop-shop”). Het is niet bekend hoe vaak genetische tests in families zijn uitgevoerd in de geheugenkliniek en of dit in de loop van de tijd is veranderd. Het doel van dit onderzoek is om de opbrengst voor familiale dementie in de geheugenkliniek in de loop van de tijd te evalueren, en om factoren te identificeren die een rol hebben gespeeld bij deze diagnostische opbrengst. Hiermee kunnen er aanbevelingen worden ontwikkeld om de geïdentificeerde barrières aan te pakken.

Taken als stagiair

Als stagiair ben je betrokken bij het team Genomics of Neurodegenerative Diseases and Aging en zal je onder begeleiding zelfstandig je (master)thesis schrijven. De taken die je gaat uitvoeren zijn:

  • Het helpen verzamelen en nauwkeurig verwerken van de historische genetische onderzoeksgegevens van het Alzheimercentrum Amsterdam en afdeling Humane Genetica, Amsterdam UMC;
  • Beschrijvende statistiek uitvoeren van de (causale) genetische varianten en de informatie van de familie-stamboom;
  • Ondersteuning bieden bij het opstellen van genetisch advies van het Alzheimercentrum.

Je zult onderzoek doen met bestaande data van het Alzheimer Dementia Cohort.

  • (master)student Geneeskunde, Neuroscience, Klinische Neuropsychologie, Gezondheidswetenschappen of gerelateerde studies;

Periode: beoogde startdatum vanaf maart 2024, voor minimaal 3 à 4 maanden 32 uur in de week.

Voldoe je aan het profiel en heb je interesse? Stuur je CV en motivatiebrief op naar [email protected] .

Stagiair New media, management en organisatie

Team alzheimer |  stagiair new media, management en organisatie (36 uur p/w).

Ben jij ondernemend, goed in new media, website beheer en organiseren én wil je graag werken met top professionals uit het bedrijfsleven en je steentje bijdragen aan de strijd tegen een verschrikkelijke ziekte? Dan zoekt Team Alzheimer jou!

Het Amsterdam UMC is één van de acht universitair medische centra (UMC) in Nederland, met bijna 7.000 medewerkers en een omzet van ruim €650 miljoen. Het wetenschappelijk onderzoek van het Alzheimercentrum Amsterdam, onderdeel van Amsterdam UMC, behoort tot de absolute top in de wereld van dementie onderzoek. Binnen Nederland is het Alzheimercentrum Amsterdam hét centrum voor dementie op jonge leeftijd, dus voor het 65 levensjaar.

Met een terugtrekkende overheid is andere steun voor het financieren van het onderzoek heel hard nodig en daarom is Stichting Team Alzheimer opgericht. Samen met de steun van grote corporate zoals KPMG, McKinsey, Publicis Group worden fondsenwervende initiatieven neergezet die enerzijds talenten in staat stelt om sociaal te ondernemen en anderzijds geld opbrengen voor de financiering van het wetenschappelijke onderzoek.

Deelnemende high potentials krijgen de opdracht om in zelfsturende teams substantieel geld op te halen met het opzetten en uitvoeren van een doorlopend initiatief. Deze deelnemers hebben relevante ervaring en zijn afkomstig uit diverse commerciële ondernemingen die dit initiatief ondersteunen waaronder: Philips, Bol.com, Unilever, Heineken, VodafoneZiggo, Coca-Cola, diverse banken, Hearst Magazine., Publicis Group. De teams worden, gedurende een jaar, begeleid in nauwe samenwerking met KPMG, McKinsey, het bestuur en de Raad van Advies van Team Alzheimer. Als stagiair speel je hier een belangrijke ondersteunde rol in. Kijk op www.teamalzheimer.nl voor meer informatie.

In jouw ondersteunende rol help je de teams om zoveel mogelijk geld op te  halen door:

  • Onderhouden en opbouwen van website Team Alzheimer in nauwe samenwerking met ontwikkelaar en bestuur.
  • Meedenken en opzetten van Social Media Strategie
  • Ondersteunen in organiseren en coördineren van evenementen van zowel Team Alzheimer als van Alzheimercentrum Amsterdam
  • Organiseren van de team bijeenkomsten van Team Alzheimer (eens per kwartaal) samen met verantwoordelijk bestuurslid. Dit varieert van uitnodiging, planning tot het actief meedenken met de invulling van deze evenementen
  • Verzorgen van de communicatie rondom deze evenementen naar interne en externe stakeholders.
  • Vertegenwoordigen van Team Alzheimer tijdens externe evenementen.
  • Je volgt een HBO of WO opleiding in Communication en multimedia design, Creative Business, Communicatie, Management & Organisatie of Facilitair Management met grote affiniteit met online ontwikkelingen;
  • Je hebt interesse in websites en social media en hebt enige ervaring met werken met websites of interesse om dit je eigen te maken;
  • Je bent gestructureerd, hecht waarde aan een goede kwaliteit van je werk en je beschikt over uitstekende relatie skills;
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Je vindt het een leuke uitdaging om op een creatieve manier invulling te geven aan evenementen en deze te begeleiden;
  • Je hebt een hands-on mentaliteit en houdt van organiseren;
  • Je bent een teamplayer met uitstekende sociale vaardigheden, overtuigingskracht en werkt graag samen met top professionals;
  • Je zet je graag in voor een goed doel en specifiek voor de strijd tegen dementie.

Onze arbeidsvoorwaarden

De stagevergoeding bedraagt 330 euro bruto per maand voor 36 urige werkweek. Het betreft een stageopdracht voor de duur van 6-9 maanden (kan ook korter). Startdatum in overleg.

Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Nicolle Dellaert, bestuurslid Team Alzheimer, via telefoonnummer: 06-127 148 86.

Solliciteer door je CV en motivatiebrief te sturen naar [email protected] o.v.v. “sollicitatie stage new media, management en organisatie”

Scientific Internship: The Cascading Network Failure Model in Preclinical Alzheimer’s Disease

Introduction.

Alzheimer’s disease (AD) is a complex neurodegenerative disorder characterized by a multifaceted pathophysiology that unfolds across various scales within the central nervous system over the course of an individual’s lifespan. To understand and potentially intervene in this process, researchers have developed a range of biomarkers targeting different aspects of AD pathology, spanning molecular, synaptic, cellular, electrophysiological, and cognitive domains. Recently, a comprehensive model termed the cascading network failure model has emerged to elucidate AD’s pathophysiology, particularly within the default mode network (DMN) subsystems1.

This model posits that AD pathology disrupts large-scale brain networks, such as the DMN, leading to a cascade of network failures that underlie the progression of cognitive decline observed in the disease. One critical aspect of this model is the identification of biomarkers capable of capturing these network-level changes. Resting state functional magnetic resonance imaging (rs-fMRI) has garnered attention as a promising modality for this purpose due to its spatial resolution and compatibility with routine MRI protocols.

However, challenges such as measurement error, biological variability, and the complex interpretation of connectivity changes have hindered its widespread adoption as a robust biomarker for AD-related network failure.

Studies utilizing functional MRI techniques have revealed both increases and decreases in DMN connectivity associated with AD dementia, suggesting a dynamic interplay between compensatory mechanisms and pathological processes. These nonlinear trajectories present a significant obstacle in biomarker development. To address this challenge, researchers have proposed a novel approach involving the calculation of a ratio of connectivity increases to decreases, termed the network failure quotient (NFQ)2, which may provide a more stable measure of DMN-related network failure across the AD spectrum.

Project description

While the cascading network failure model and the NFQ have been studied across the clinical AD spectrum3, robust findings in preclinical AD are missing. Working with existing amyloid PET and rs-fMRI data from the AMYPAD Prognostic & Natural History Study (amypad.eu), the tasks in this internship will be

a. Extracting various image-derived phenotypes from pre-processed rs-fMRI data using FSL MELODIC, dual regression and fastECM4 b. Computing the NFQ5 based on extracted phenotypes c. Data analyses on the spatiotemporal association between the NFQ and cortical aggregations of amyloid beta.

What we ask of you / offer you

You are a Masters student with a relevant scientific background and experience with data analysis and coding in BASH, R and/or Python. You are enthusiastic about research in neuroimaging and neurodegenerative diseases and you have advanced proficiency in speaking and writing in English. We offer an environment of enthusiastic and driven researchers in Radiology, Neuroscience and Computer Science, enabling you to thrive and learn in an enjoyable manner.

Additional information

The duration of the internship and the amount of hours are flexible. For more information, please contact Leo Pieperhoff ([email protected]) or Dr. Luigi Lorenzini ([email protected].

Internship: Improving standardized uptake values ratios using artificial intelligence

Introduction Amyloid-beta (Aβ) and tau protein aggregates in the brain are the characteristic hallmarks of Alzheimer’s disease (AD). Recent results for trials using disease-modifying drugs against AD have revealed that they are, to an extent, able to remove amyloid and tau from the brain. These treatment effects are generally monitored by PET-imaging, which is able to capture and quantify both Aβ and tau pathology in the living human brain. However, the methodology for Aβ- and tau-PET is not yet optimized to clinical trial designs and currently suffers from sub-optimal quantification of pathological load.

In a data-driven method for predicting AD severity from Aβ PET scans (Whittington et al. 2018), Aβ accumulation is shown to have a spatial mode that represents each brain region’s capacity for AD-specific Aβ accumulation, another spatial mode representing the presence of Aβ independent of AD, and a temporal profile of the accumulation (onset, duration) that is the same for all brain regions. Using a spatial regression of standardized uptake value ratio (SUVR) maps computed from a brain Aβ PET scan, the time since disease onset (TSDO) can be estimated (Whittington et al. 2019). An algorithm that considers the TSDO can then be used in order to improve the prediction of amyloid load over traditional SUVR-based metrics.

A later development of this method uses a similar approach to estimate the TSDO of a group of Aβ PET scans and then using a regression analysis applied to tau-PET scans performed on the same day as the Aβ-PET, spatial modes of tau accumulation present in all scans are recorded (Whittington et al. 2021). Spatial regression of an individual tau PET scan with these modes helps increase the quality of tau-based SUVR maps to provide better estimates of tau accumulation in specific clusters. Both the improved Aβ- and tau-PET measures are highly promising metrics for use in clinical trial designs but need to be validated before they can be implemented.

Project description We have locally developed a method that produces the spatial modes of Aβ accumulation in two ways: (i) using the method described in Whittington’s paper (2018), and (ii) using an independent component analysis (ICA) of two spatial components, which represent the two spatial Aβ modes.

Using our own data of combined Aβ and tau PET scans we want to: a. develop the method to construct the spatial modes of tau accumulation; b. perform the spatial regression of these modes to tau brain SUVR maps; c. study the improvement of clinical trial outcomes with this method vs. using SUVR maps.

Points a-c will be the primary topic of the internship.

What we ask of you / offer you: You are a masters student with solid backgrounds in both neuroscience and (Python) scripting for data analysis. You are keen to take on a technically challenging, but highly rewarding project. You will be working with scripts that have been tailored to this particular project but you might need to make adjustments herein when needed. We are a team of enthusiastic and driven, but also social researchers in Neurology, Radiology, Neuroscience and Computer Science, who will help you make this project a joy and a success. We ask that you have proficiency in the English language.

For information Please contact [email protected] .

Applying for scientific internship

Are you interested in a scientific internship at Alzheimer Center Amsterdam? We create an opportunity for excellent Master students!

Requirements

  • A relevant Master Study, preferably Neurosciences, Medical Science or Human Health & Life Sciences (nb. we perform clinical research in Alzheimer Center Amsterdam, please check whether this meets the requirements of your school).
  • Strong motivation to perform scientific research; a specific interest in one of our current research lines is required. Please explain this in your motivational letter.
  • Evidence of excellence; for instance good grades or publications.
  • Excellent mastery of the English language both in spoken and written form.

Do you meet the requirements and are you interested in a scientific internship at Alzheimer Center Amsterdam? Please apply by sending the following documents to [email protected] :

  • A motivation for one of our researches in particular (see link ). When possible please address your letter to the right researcher;
  • A motivation why you want to intern in Alzheimer Center Amsterdam aspecifically;
  • In which period and for what period of time you are available.
  • Scholarly report
  • Bachelor thesis

Questions you can address to [email protected] ; please place the word “question” in the subject of the email.

Please note that incomplete applications will not be taken into consideration. We do not offer clinical internships. 

Sollicitatieprocedure stages

Heb je interesse in een wetenschappelijke stage bij Alzheimercentrum Amsterdam? Voor geschikte masterstudenten creëren we graag een plek!

  • Een relevante WO masterstudie, bij voorkeur Neuroscience, Geneeskunde of Gezondheid en Leven (nb. In Alzheimercentrum Amsterdam wordt klinisch wetenschappelijk onderzoek uitgevoerd – voor een studie biomedische wetenschappen voldoet dit vaak niet aan de eisen van de opleiding).
  • Sterke affiniteit met wetenschappelijk onderzoek; specifieke interesse in de huidige onderzoeksprojecten is vereist. Verduidelijk dit in je motivatiebrief.
  • Bewijs van excellentie tijdens de studie, zoals hoge cijfers of publicaties
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Solliciteren?

Voldoe je aan de eisen en heb je interesse in een wetenschappelijke stage bij Alzheimercentrum Amsterdam? Solliciteer dan door onderstaande documenten naar [email protected]  te mailen.

  • Motivatie voor een specifiek onderzoek binnen het Alzheimercentrum. Richt je motivatiebrief indien mogelijk aan de juiste onderzoeker;
  • Motivatie waarom je specifiek de stage wilt lopen bij Alzheimercentrum Amsterdam;
  • In welke periode en hoe lang je beschikbaar bent.
  • Cijferlijst
  • Bachelorscriptie

Eventuele vragen kunnen ook gericht worden aan [email protected] . Vermeld dan duidelijk het woord “vraag” in het onderwerp van de mail.

Onvolledige sollicitaties nemen we niet in behandeling. Wij bieden geen klinische stageplaatsen aan.

  • Voor kandidaten
  • Voor werkgevers
  • Nederlands (NL)
  • English (EN)

PhD vacatures

  • Facebook Logo
  • Linkedin Logo
  • Whatsapp Logo

Als je op zoek bent naar een promotieplek in Nederland, ben je bij AcademicTransfer aan het juiste adres. Promoveren of het doen van een PhD is het startpunt van je wetenschappelijke carrière. Een PhD geeft je inzicht in de academische wereld en of onderzoek doen bij je past. Op AcademicTransfer vind je alle openstaande PhD functies in Nederland. Een overzicht van het actuele aanbod aan PhD vacatures vind je hieronder.

Meer lezen over het doen van een PhD? Laat je inspireren door de ervaringen en tips van Eva in onze blog .

PhD position on Calibration in Deep Learning for Zero Downtime in Cyber-Physical Systems

The vacancy is focused on calibration in deep learning . Deep Neural Networks (DNNs) have demonstrated significant predictive capabilities across various domains including computer vision, speech recognition, and natural language processing. Existin…

phd vacatures amsterdam umc

PhD position on multi-breed multi-trait beef cattle international genomic evaluations for novel traits and small populations

Are you looking for a PhD and interested in quantitative genomics? Do you want to develop innovative international genomic evaluations for sustainable beef cattle breeding using multi-country datasets? Then, this PhD vacancy may be of interest to yo…

phd vacatures amsterdam umc

PhD Position In Algebraic Topological Methods For Dynamical Systems

Do you have an inquisitive mind and a passion for mathematics? Please apply for a PhD position at Vrije Universiteit Amsterdam.

phd vacatures amsterdam umc

PhD on the topic of hybrid feedback control for nuclear fusion

Would you like to work in a scientific environment as a PhD student? And do you have background knowledge and familiarity with hybrid control? Then read on quickly!

phd vacatures amsterdam umc

Promovendus project Eenzaamheid

Voor de uitvoering van het onderzoek ‘Eenzaamheid bij mensen met een licht verstandelijke beperking: een collaboratieve benadering’ zijn de Protestantse Theologische Universiteit en de Universiteit voor Humanistiek (joint doctorate) per 1 september …

phd vacatures amsterdam umc

PhD Position at the intersection of Operations Management and Strategic Management at Tilburg University CentER Graduate School of Business

This time of transition calls for people who can further advance the world and science forward. People who, in keeping with our values, are curious, connecting, caring, and courageous.

phd vacatures amsterdam umc

PhD Position Full Wave Inversion Using Data-Driven Operators for GNSS-R Data

Change: exploiting reflections from global navigation satellite system through full waveform inversion. Impact: better products from satellite data.

PhD Position Physics Informed Machine Learning for Metamodeling Equipment Performance on Industrial Scale

Get ready for DEM and metamodel based design optimisation!

Two PhD positions ‘Understanding artificial agents’ impact on family dynamics’

AI, brains, families, development, mobile labs? We are looking for PhD candidates on an ERC-project to investigate how AI influences the dynamics of families!

phd vacatures amsterdam umc

Two PhD Positions on Understanding Artificial Agents’ Impact on Family Dynamics

phd vacatures amsterdam umc

PhD Position In Algebraic Topological Methods For Dynamical Systems

  • Faculty of Science
  • Sluit op 01-05-2024
  • Nieuwe Universiteitsgebouw (NU)

></center></p><h2>Your function</h2><p>The Department of Mathematics of Vrije Universiteit Amsterdam welcomes applications for a fully-funded, 4-year PhD position in Dynamical systems and Algebraic topology. In the study of dynamical systems techniques from both algebraic topology and analysis are indispensable. Algebraic topology uncovers invariant topological properties and bridges local behaviors to global dynamics, and provides a comprehensive toolkit for deciphering the complex behaviors of dynamical systems, offering invaluable insights across multiple scientific disciplines. The research project entails the application of techniques from algebraic topology to subjects in dynamical systems. We are seeking a highly motivated and talented researcher with an affinity for dynamical systems and algebraic topology. The successful candidate will join our dynamic team to lead and conduct groundbreaking research that contributes to our understanding and application of dynamical systems in various contexts. The position is embedded in the Center for Topology and Applications (CTA²). We are an inclusive, interdisciplinary group, and diversity and internationalism is at the heart of our research principles, as well as our teaching practice.</p><p>The preferred starting date is 01.09.2024</p><p>Applications from all groups currently under-represented in academic posts are especially encouraged. We particularly welcome applications from women and people with an ethnic minority background.</p><p>Your duties</p><ul><li>doing research towards writing a PhD thesis</li><li>teaching tasks (roughly 15% of your time), for instance supervising exercise classes</li></ul><h2>Your profile</h2><ul><li>a (prospective) MSc. degree in Mathematics (or an equivalent thereof)</li><li>good communication skills in English</li></ul><p>Priority will be given to candidates with</p><ul><li>affinity for dynamical systems and algebraic topology</li></ul><h2>What do we offer?</h2><p>A challenging position in a socially involved organization. On full-time basis the remuneration amounts to a minimum gross monthly salary of €2770 (at the start) and a maximum €3539 (in the fourth year). The job profile is based on the university job ranking system and is vacant for 0.8-1.0 FTE.</p><p>The appointment will initially be for 1 year. After a satisfactory evaluation of the initial appointment, the contract will be extended for a further 3 years. Additionally, Vrije Universiteit Amsterdam offers excellent fringe benefits and various schemes and regulations to promote a good work/life balance, such as:</p><ul><li>8% holiday allowance and 8.3% end-of-year bonus</li><li>contribution to commuting expenses</li><li>optional model for designing a personalized benefits package</li><li>a maximum of 41 days of annual leave based on full-time employment</li><li>good paid parental leave scheme</li></ul><p>The Department of Mathematics The Department of Mathematics strives for excellence in research. The department balances pure mathematical research with mathematical research motivated by applications. Researchers in the department are on one hand active at a fundamental and theoretical level, and, on the other hand, work on applications with links to business, the sciences, and societal issues. The department has a strong international research staff with expertise in dynamical systems, topology, geometry and algebra, as well as in stochastic (statistics, data analytics, probability).</p><p>Faculty of Science Researchers and students at VU Amsterdam’s Faculty of Science tackle fundamental and complex scientific problems to help pave the way for a sustainable and healthy future. From forest fires to big data, from obesity to malnutrition, and from molecules to the moon: we cover the full spectrum of the natural sciences. Our teaching and research have a strong experimentally technical, computational and interdisciplinary nature.</p><p>We work on new solutions guided by value-driven, interdisciplinary methodologies. We are committed to research, valorisation and training socially engaged citizens of the world who will make valuable contributions to a sustainable, healthy future.</p><p>Are you interested in joining the Faculty of Science? You will join undergraduate students, PhD candidates and researchers at the biggest sciences faculty in the Netherlands. You will combine a professional focus with a broad view of the world. We are proud of our collegial working climate, characterised by committed staff, a pragmatic attitude and engagement in the larger whole. The faculty is home to over 11,000 students enrolled in 40 study programmes. It employs over 1,600 professionals spread across 10 academic departments.</p><p>Vrije Universiteit Amsterdam Vrije Universiteit Amsterdam stands for values-driven education and research. We are open-minded experts with the ability to think freely. - a broader mind. Maintaining an entrepreneurial perspective and concentrating on diversity, significance and humanity, we work on sustainable solutions with social impact. By joining forces, across the boundaries of disciplines, we work towards a better world for people and planet. Together we create a safe and respectful working and study climate, and an inspiring environment for education and research. </p><p>We are located on one physical campus, in the heart of Amsterdam's Zuidas business district, with excellent location and accessibility. Over 5,500 staff work at the VU and over 30,000 students attend academic education.</p><p>Diversity Diversity is the driving force of the VU. The VU wants to be accessible and receptive to diversity in disciplines, cultures, ideas, nationalities, beliefs, preferences and worldviews. We believe that trust, respect, interest and differences lead to new insights and innovation, to sharpness and clarity, to excellence and a broader understanding.</p><p>We stand for an inclusive community and believe that diversity and internationalisation contribute to the quality of education, research and our services.</p><p>Therefore, we are always searching for people whose backgrounds and experience contribute to the diversity of the VU community.</p><p>Are you interested in this position? Please apply via the application button by 01.05.2024 and upload: a cover letter, a CV, a list of courses and grades at the MSc level, a (draft) MSc thesis if available, and the names and e-mail addresses of two references.</p><p>Applications received by e-mail will not be considered.</p><p><center><img style=

Hoopvol nieuws voor post-covidpatiënten. Wetenschappers van het Amsterdam UMC denken de oorzaak te hebben gevonden van de langdurige klachten die sommige mensen overhouden aan een coronabesmetting. In een laboratorium is het gelukt om het enzym, de mogelijke boosdoener, te bestrijden met een experimenteel kankermedicijn.

De hoeveelheid post-covidpatiënten neemt alsmaar toe. Naar schatting hebben in Nederland 1,3 miljoen mensen het gehad. Meestal met milde klachten, die inmiddels weg zijn. Maar zo'n 90 duizend mensen hebben er nog dagelijks last van. Zij kampen met klachten zoals vermoeidheid, duizeligheid, hoofdpijn en geheugenverlies, en kunnen daardoor vaak niet werken.

Dat geldt ook voor Sjoukje Kastelein. Ze voelt zich al drie jaar een schim van de persoon die ze was vóór haar coronabesmetting. "Ik heb nu nog maar zo'n 5 procent van de energie die ik vroeger had", vertelt ze aan Editie NL. "Het verschil is gigantisch. Ik vind het superheftig om te bedenken wat ik toen kon en nu niet meer."

Bijna tweederde patiënten met post-covid herstelde afgelopen jaar niet of nauwelijks 

Bijna tweederde patiënten met post-covid herstelde afgelopen jaar niet of nauwelijks 

Tot nu toe was de oorzaak een raadsel. Maar wetenschappers van het Amsterdam UMC denken de boosdoener te hebben gevonden. "We hebben het stofje IDO-2 ontdekt", zegt arts-onderzoeker Brent Appelman. "Dat is een enzym dat ervoor zorgt dat de cellen van mensen met post-covid kapotgaan, en de energiefabriekjes niet goed werken."

Oplossing gezocht

Nu er een mogelijke oorzaak is, kan er worden gezocht naar een oplossing. "Het betekent dat we een target hebben dat we kunnen beïnvloeden met medicijnen", legt immunoloog René Lutter uit. Bij een test in een lab blijkt een experimenteel kankermedicijn dat enzym goed te kunnen bestrijden. Het enzym kan daarmee volledig geremd worden, wat het afbreken van de cellen voorkomt. "Het was een waanzinnig moment toen we dat zagen. We dachten: we hebben het." 

Sjoukje is erg optimistisch. "Ik word hier heel hoopvol van. Dit is de grootste doorbraak die ik tot nu toe heb gezien in wetenschappelijk onderzoek." 

Leven 90.000 Nederlanders ontwricht door post-covid: 'Betere hulp nodig'

Leven 90.000 Nederlanders ontwricht door post-covid: 'Betere hulp nodig'

Ook de onderzoekers hebben hoop, maar het is volgens hen echt nog te vroeg om te juichen. De fabrikant wil het kankermedicijn niet delen met de wetenschappers. "Er wordt nog onderzocht wat het effect van het medicijn is op mensen", legt Appelman uit. "Het moet natuurlijk wel veilig zijn." Daarnaast is er nog 800.000 euro nodig voor het onderzoek.

Mochten de resultaten goed zijn, dan zou er relatief snel een medicijn kunnen komen. "We zijn hoopvol. Misschien twee à drie jaar." 

Sjoukje hoopt dat het sneller lukt. "Ik zou hopen dat de politiek meer prioriteit gaat geven hieraan. We hebben geen tijd om te wachten." 

IMAGES

  1. Vacatures Amsterdam UMC

    phd vacatures amsterdam umc

  2. Vacatures binnen Research

    phd vacatures amsterdam umc

  3. Vacatures binnen Research

    phd vacatures amsterdam umc

  4. Vacatures Zorg, Onderwijs en Onderzoek Amsterdam UMC

    phd vacatures amsterdam umc

  5. Vacatures van Alzheimercentrum Amsterdam

    phd vacatures amsterdam umc

  6. Vacatures

    phd vacatures amsterdam umc

VIDEO

  1. Apply for Romanian Government Scholarship 2024-2025 in Romania |Fully Funded| BS, Master, and PhD

  2. Sesión 01

  3. +91 8870457435(call/whatsapp) RPL protocol enhancement & Evaluation using Cooja contiki simulator

  4. Adrenoleukodystrophy Workgroup (2022 GLIA Scientific Meeting)

  5. KIJK MEE

  6. SNOMED CT Research Web Series

COMMENTS

  1. Vacatures Zorg, Onderwijs en Onderzoek Amsterdam UMC

    Bekijk de vacatures en start jouw carrière bij Amsterdam UMC. Vacatures en carrièremogelijkheden binnen zorg, onderwijs, onderzoek en staf. Binnen Amsterdam UMC zijn er veel mogelijkheden in veel verschillende vakgebieden.

  2. Vacancies and career opportunities at Amsterdam UMC

    Vacancies (Dutch website) Current vacancies at Amsterdam UMC. PhD position in the INDEEP Marie Sklodowska-Curie Doctoral Network PhD student • training • 36 uur. INDEEP (INtervention on the DEterminants of, and Expertise in, Physical activity behaviours) PhD student Nanobodies PhD student • fixed-term • 36 uur.

  3. Doctoral School: PhD trajectory

    During your PhD. PhD Graduation. Search in all subjects. About the doctoral school. The Amsterdam UMC Doctoral School supports PhD Candidates and their supervisors by information provision, administration, advice and education. Read More. PhD courses.

  4. How to find a PhD position at the Amsterdam UMC?

    At the Amsterdam UMC there is no mediation for PhD positions. You have to find the position yourself or get in contact with a professor who can create a position for you. Think about which research field (s) interests you. Check vacancies at werkenbijamsterdamumc.nl. On the ' Orientation ' page we will also be posting PhD positions.

  5. Amsterdam Umc PhD

    Amsterdam Umc PhD vacatures. Host/hostess, Associate Professor, PhD Cerebrale Arteriële Gasembolieën - Afdeling Anesthesiologie en meer op Indeed.com

  6. About the Amsterdam UMC Doctoral School

    Doctoral school. About Doctoral School. The Amsterdam UMC Doctoral School is to support a new generation of excellent research professionals during their PhD trajectory and strives to be a well-known and appreciated partner for PhD candidates and their supervisors. Who are we? Find out in one minute:

  7. Academische vacatures & PhD posities in Nederland

    Academische vacatures & PhD posities in Nederland — AcademicTransfer. Ontdek jouw carrièrestap in de wetenschap. Vind vacatures. CV Match. Research Match. Soort vacatures. Wetenschappelijk. Niet-wetenschappelijk. Trefwoorden. Functietype. PhD Postdoc Hoogleraar, uhd, ud & lector Onderzoek, ontwikkeling, innovatie Onderwijs.

  8. How to guide a new PhD Candidate (Amsterdam UMC/VU)

    1. How to find and register with the Amsterdam UMC Doctoral School. Send the link of this Doctoral School website to the PhD candidate and invite her/him to navigate through the various articles. 2. Invite the PhD candidate to with the Amsterdam UMC Doctoral School. 3.

  9. Vacature PHD bij Amsterdam UMC in Amsterdam

    Amsterdam UMC innoveert continu, dat vraagt om een flexibele instelling van iedereen . Twee grote locaties, goed voor je stappenteller! Je hebt meer dan 19000 collega's die je niet allemaal persoonlijk zult leren kennen . Laten we kennis maken . Tijdens de publicatieperiode worden sollicitaties continu behandeld.

  10. Doctoral School Courses

    Doctoral School Courses. Check our. course platform. Doctoral School (sdbleerplatform.nl) Three important notes: You need to be registered as an active Amsterdam UMC PhD Candidate. For more information see step 1.1 and 1.2. The system is only accessible with your Amsterdam UMC account.

  11. 255 vacatures voor phd in Amsterdam

    De topbedrijven die nu mensen aannemen voor vacatures voor een phd in Amsterdam, zijn Vrije Universiteit Amsterdam, Amsterdam UMC, Universiteit van Amsterdam, Koninklijke Nederlandse Akademie van Wetenschappen, CWI, UMC Utrecht, Sanquin, Flow Traders, Gupta Strategists, AMOLF

  12. Vacatures van Alzheimercentrum Amsterdam

    Vacatures - Onderzoeksassistent / cohort manager ABOARD Cohort studie. Reageren tot en met: 3 april 2024. Kijk op de website Werken bij Amsterdam UMC voor alle vacatures van Amsterdam UMC. Staat er op dit moment geen passende vacature voor je bij?

  13. PhD (promovendus) vacatures op AcademicTransfer

    PhD vacatures. Als je op zoek bent naar een promotieplek in Nederland, ben je bij AcademicTransfer aan het juiste adres. Promoveren of het doen van een PhD is het startpunt van je wetenschappelijke carrière. Een PhD geeft je inzicht in de academische wereld en of onderzoek doen bij je past.

  14. PhD Position Neuroscience

    PhD Position Neuroscience vacatures. Sorteer op: relevantie - datum. 47 vacatures. PhD Position Innate Visual Behavior - Heimel lab - Netherlands Institute Neurosciences Amsterdam. Koninklijke Nederlandse Akademie van Wetenschappen. Amsterdam.

  15. 510 vacatures voor phd in Nederland

    526 vacatures voor Phd in Nederland. Relevantie. Amsterdam UMC. 4,3. PhD student Neuro-immunology. Nederland. In the current project we aim to push these insights further, in order to unravel how the immune alterations at the ChP, the CSF and the CSF brain border drive…… Meer ontdekken. 24u. Amsterdam UMC. 4,3. PhD student Nanobodies. Nederland.

  16. Vacatures

    Hoeveel uur wil je werken? t/m uren. 1 t/m 10 van 129. Medium Care verpleegkundige Longziekten. Ben jij verpleegkundige met passie voor de acute zorg en wil je graag werken op een uitdagende werkplek? Heb je de BAZ opleiding gedaan of ben je MC verpleegkundige, dan is deze vacature passend voor jou! Kom een keer meelopen! Bekijk vacature.

  17. 653 PhD Jobs, Employment 9 februari 2024| Indeed.com

    Toon alle vacatures voor Universiteit van Amsterdam - Vacatures in Amsterdam Oost; Zoeken op salaris: PhD Candidate salarissen; Zie veelgestelde vragen en antwoorden over Universiteit van Amsterdam

  18. 54 vacatures voor Phd in Nederland

    PhD position in stress research | Working At VU. Nederland. You will first be stationed for 1.5 years at the Vrije Universiteit in Amsterdam to develop a set of tools to assess listening value in real-life occupational…… 24u. Amsterdam UMC. 4,3. PhD students (6) for research on Easy Listening in occupational settings. Nederland.

  19. Vacature

    Your function. The Department of Mathematics of Vrije Universiteit Amsterdam welcomes applications for a fully-funded, 4-year PhD position in Dynamical systems and Algebraic topology. In the study of dynamical systems techniques from both algebraic topology and analysis are indispensable. Algebraic topology uncovers invariant topological ...

  20. PhD Student Umc

    PhD Student Umc vacatures. Communications Officer, PhD Student Stress-in-action Project, PhD Student High-dimensional Causal Inference en meer op Indeed.com

  21. Kankermedicijn hoopvol voor post-covidpatiënt: 'Grootste ...

    Hoopvol nieuws voor post-covidpatiënten. Wetenschappers ...